ССМВР

[nedovolenbg2012]

КОЛЕГИ - НЕКА ЗАЕДНО ДА ПОМОГНЕМ НА КОЛЕГА В БЕДА !

[nedovolenbg2012]

НОВА ИНФОРМАЦИЯ ОТ ССМВР ЧЕТЕТЕ НА АДРЕС : http://ssmvr.mvr.bg/default.htm


1.Проект на ПМС за изменение и допълнение на Постановление № 86 на Министерския съвет от 2010 г. за заплатите на военнослужещите и цивилните служители по Закона за отбраната и въоръжените сили на Република България и на държавните служители и лицата, работещи по трудово правоотношение по Закона за Министерството на вътрешните работи.
Дата на публикуване : 03.02.2014 г.

Информация на адрес : http://www.mvr.bg/RegulatoryFramework/proekti.htm

2.ПОСТАНОВЛЕНИЕ № 3 ОТ 15.01.2014 г. зо изпълнението на държавния бюджет на Република България за 2014 г.
Обн. ДВ. бр.8 от 28 Януари 2014 г.

3.ДОКЛАД относно оптимизация на дейността на сектор"Обществено хранене" през 2013-2014 г.
Рег.№ ОХ-5345 / 03.02.2014 г. на ДУССД-МВР

4.Във връзка с предстоящо заседание на ССП-МВР на 05.02.2014 г. Ви предоставяме следната информация по определения дневен ред ...

Рег.№ І-11873 / 04.02.2014 г. на МВР. Информация за СБКО.

[nedovolenbg2012]

Рег № І-14653
11.02.2014 г.

П Р О Т О К О Л
от
Редовно заседание на Съвета за социално партньорство, проведено на 05.02.2014 г. от 10.00 ч. в заседателната зала на МВР

УЧАСТНИЦИ:
Зам.-министър Васил Маринов - председател на ССП, Йордан Грамов- зам.-министър, Е. Мирчев - директор ДЧР, С. Хубанов - директор ДУССД, Райна Димова - директор ДПНД, М. Белева- директор ДПУБ, Н. Николов- директор ГДПБЗН, Христо Христов - председател на УС на НСГА, Еми Симеонова - главен секретар на НСГА, Силвия Илиева - НСГА, Иван Давидов - НПС, Румен Пелев-НПС, Галентин Грозев - САС МВР, Лукан Лазарски - САС МВР, Милена Любенова-САСМВР, Любомир Еленков- НСПС „ Огнеборец”, Венцислав Станков- НСПС „Огнеборец”, Станимир Миланов - НСПС „Огнеборец”, Добромир Добрев – СФСМВР, Илия Кузманов-СФСМВР, Илия Хрисимов-СФСМВР, Иван Павлов - ССМВР, Десислава Банкова - ССМВР, Благой Иванкин-експерт, Мария Йосифова - секретар на ССП.

Настоящото редовно заседание бе открито от зам.-министъра и председател на ССП г-н Васил Маринов и се проведе при предварително оповестения дневен ред, като бе включена и последна точка „Разни” по предложение на САСМВР, при следния дневен ред:
1.Разпределяне на средствата за социално-битово и културно обслужване в МВР.(Отговаря: ДПУБ и ДУССД)
2.Разни.
Както бе решено на заседанието на ССП от месец октомври 2013 г. когато се приеме бюджет 2014 г. да се направи ССП само с една точка в дневния ред- СБКО, това сега се прави с настоящото заседание, което бе открито от председателя на ССП г-н Васил Маринов. Цитирано е ПМС 3/15.01.2014 г., ДВ бр. 8/28.01.2014 г. В чл. 51 е посочен реда за ползване на средствата за СБКО, а именно: министърът на вътрешните работи със заповед определя средствата. ССП не може да определя тези средства, а има само консултативни функции.
Г-н Маринов напомни на присъстващите, че са получили писмо с цифрите и разчетите, по които може да се водят сега обсъжданията. Също така оповести, че по всяка вероятност увеличението на заплатите ще е с 10% и ще влиза в сила от 01.01.2014 г. След това прикани присъстващите да изложат мненията си относно това как да бъдат разпределени средствата през 2014 г.
Г. Грозев-САСМВР : Да се разпределят средствата по равно между ДПУБ и ДУССД. Благодари, че ръководството е запазило тази придобивка-почивните домове и е проявило разум. Идеята би трябвало да бъде да се запази това, което имаме, а не да се унищожава. За да се построи почивна база като тази в Китен няма да стигнат парите от СБКО дори за години напред. Грешка ще бъде закриването на столовете.
Д. Добрев-СФСМВР: Не са съгласни с това разпределение по равно. Против са пари от СБКО да отиват за хранене на задържани лица. Искат да има последващ контрол върху разходването на средствата. 18 дирекции са си съкратили столовете. Да се измисли механизъм как да се компенсират служителите, лишени по този начин от столово хранене.
Предлагат там, където няма столове, да се компенсират хората с повече карти за почивка, но смята, че всички тези решения могат да се вземат в рамките на една работна група, която да изравни позициите на синдикатите.
Хр. Христов- НСГА : Има въпроси по представените материали. Около 10% е намален фонд РЗ, следователно и средствата за СБКО да са намалени. 10 600 000 лв. да е фонд РЗ и тук да се сложат почивните домове и храненето. СБКО да е в размер на 2 % от фонд РЗ, защото намалението, което ни се предлага е 20% в сравнение с 2013 г.
Да не се върви в посока закриване и на малкото, което имаме. Да видим реално средствата какви са и да се поберем в тях през тази календарна година. Столовете са действително важна социална придобивка. Служителите в МО се оплакват, при тях има нова система за кетъринг хранене и хората не са доволни. Категорично да се запазят столовете, като предлага с 2% да се вдигне СБКО, за да се вместим.
Г-жа Милачкова зададе въпроса за какво е по-хубаво да се изразходват средствата, само през лятото или всеки ден за почивка, да могат хората да си хапнат топла храна.
Г-н Еленков- „Огнеборец”: Изсушали са мненията на всички колеги. Проблемът е изключително сложен, който не може да бъде решен на днешното заседание, което е видно. Изказва съмнение дали ще бъде постигнато съгласие и обединение на мненията върху нещо социално. Мнението на СО е да останат всички обекти, дори да се разширяват. Но това е невъзможно.
От страна на ръководството:
Г-жа Р. Димова-ДПНД:МВР е обща администрация. Статутът й се урежда със специален закон. Нашата система е сложна и на моменти се изпитват люшкания, които не са незаконосъобразни, но са специфични.
Предлага да се направи от страна на МВР запитване до МТСП с писмо в рамките на началото на следващата седмица да ни отправят методическа помощ.
Г-н Грозев обяви, че е излишно да има такова писмо, докато г-н Добрев подкрепи идеята.
Г-н Маринов заяви, че трябва да се спазва КТ и е недопустимо да е за сметка на нашите пари храненето на задържаните лица.
Г-жа Белева-ДПУБ: Ако останат почивните бази, а се закрият столовете, ще останат по 70,73 лв. на служител без данъци.
Г-н Хубанов-ДУССД: В Стрелча и Костенец базите не са закрити, не се рушат и имат охрана и на практика имат само разходи.
Г-н Мирчев-ДЧР: Само 5000 служители в МВР се ползват в момента от столовото хранене.
Г-н Маринов обяви, че с тези дискусии присъстващите се отклоняват от темата по т.1, което бе потвърдено от г-н И. Павлов-ССМВР: нас не ни интересуват управленските мерки на ръководството, а средствата за СБКО. Имаме два доклада пред нас и трябва да решим как да се разпределят средствата, а не да говорим за закриване и/ или запазване на бази и столове. По-голямата тежест за МВР е храненето, а не базите. При положение, че се преструктурира МВР и се закриват обекти от столовото хранене, излиза, че все по-малко колеги ще имат достъп до този вид услуга, така че респективно ще нараства социалната несправедливост при разпределението на СБКО. Право на работодателя е да поддържа такива обекти, а не негово задължение. Но ние държим да се компенсират тези, които няма да имат достъп до тези средства за СБКО.
Г-н Маринов предложи да се направи работна група от СО, след което да излязат с общ консенсус, иначе и цял ден да продължи заседанието, няма да се стигне до решение. Тази работна група може да работи 10 дни, не е нужно цял месец да бъде и да има единно мнение.
Председателят на ССП напомни, че столовете в Академията и в болницата на МВР не могат да бъдат затворени. Ако се реши да се затвори всичко, освободените средства ще се дават веднъж годишно на служителите.
Предложението за сформиране на работна група бе подкрепено от СО.
Г-н Маринов: Работната група ще работи 10 дни и ще излезе с общо предложение как да се разпределят средствата за СБКО. Г-н Мирчев, Г-н Хубанов, Г-жа Белева да си дадат експерти. Няма да се създава със заповед тази работна група, защото това е синдикална дейност, която чрез експертите ще бъде подпомогната от ръководството.
Да се даде инфо на работната група колко дирекции към момента нямат столове и колко служители работят по щат в тези дирекции.
Да се съберем на 14 февруари на ССП със същия дневен ред, за което ще бъде изпратено писмо. Дотогава работната група трябва да е приключила работата си.

2. Разни.
Въпрос от САСМВР- Ще се увеличат ли командировките от 2 седмици на 1 месец на колегите по границата? На което г-н Маринов отговори, че ръководството няма такова намерение. Но пък ще продължат и след 1 март, тъй като 20 000 афганистанци са в Истанбул в момента и докато трае миграционния натиск ще има командировани.
По повод на горната тема възникна въпрос от страна на САСМВР докога ще има проблем с ободрителните напитки за служителите на границата, на което г-н Маринов разпореди г-н Хубанов да види проблема с логистиката с цел неговото решаване.
Г-н Грозев постави въпрос за надвишените часове извънреден труд на командированите колеги на протестите, което води до невъзможност да бъдат компенсирани с отпуски или пари. В такъв случай ще получат ли награди или да бъдат посъветвани да си търсят правата в съда? Г-н Маринов увери, че колегите ще получат компенсация когато има възможност. Компенсацията може да не е само в пари, но никой няма да ги забрави. Ръководството се старае и прави всичко по силите си. И повишението на заплатите на всички с 10% не е малък ангажимент.
Г-жа Белева информира присъстващите, че е изплатен извънредният труд за тримесечието 04,05 и 06 месец. В настоящото тримесечие предстои да се изплаща на всички служители, като това се организира в момента.
Г-н Грозев се извини, като подчерта, че не се извиват ръце и че досега не са били свидетели на такова добронамерено отношение от страна на ръководството. Но да не се забравя, че всички колеги са отишли да помагат на границата и на протестите и са дали от себе си преди да са получили. Преди колегите са получили награди, а сега и това няма и се създава напрежение по този начин.
Г-н Маринов отговори, че лично е контролирал наградите и закри заседанието, като напомни, че следващото е на 14 февруари, за което ще получат писмо настоящите присъстващи.

10.02.2014 г.



СЕКРЕТАР НА ССП: /п/ ПРЕДСЕДАТЕЛ НА ССП: /п/
ЗАМЕСТНИК-МИНИСТЪР НА
Мария Йосифова ВЪТРЕШНИТЕ РАБОТИ
Васил Маринов

[nedovolenbg2012]

Рег № І-16707
17.02.2014 г.

П Р О Т О К О Л
от
Редовно заседание на Съвета за социално партньорство, проведено на 14.02.2014 г. от 10.00 ч. в заседателната зала на МВР

УЧАСТНИЦИ:
Зам.-министър Васил Маринов - председател на ССП, Е. Мирчев - директор ДЧР, С. Хубанов - директор ДУССД, Райна Димова - директор ДПНД, М. Белева- директор ДПУБ, Н. Николов- директор ГДПБЗН, Христо Христов - председател на УС на НСГА, Еми Симеонова - главен секретар на НСГА, Силвия Илиева - НСГА, Иван Давидов - НПС, Пламен Пенчев -НПС, Галентин Грозев - САС МВР, Лукан Лазарски - САС МВР, Милена Любенова-САСМВР, Любомир Еленков- НСПС „ Огнеборец”, Богдан Личев - НСПС „Огнеборец”, Добромир Добрев – СФСМВР, Илия Кузманов-СФСМВР, Иван Павлов - ССМВР, Десислава Банкова - ССМВР, Благой Иванкин-експерт, Мария Йосифова - секретар на ССП.

Настоящото редовно заседание бе открито от зам.-министъра и председател на ССП г-н Васил Маринов и се проведе при предварително оповестения дневен ред, като бе включена и последна точка „Разни” по предложение на самия председател:
1.Разпределяне на средствата за социално-битово и културно обслужване в МВР.(Отговаря: ДПУБ, ДУССД и ДЧР)
2.Разни.
Г-н Маринов обяви, че има Заповед на министъра на вътрешните работи за сформиране на работна група за сключване на колективния трудов договор. След което прикани присъстващите да обявят постигнато ли е съгласие по въпроса как да се разпределят вече определените средства за СБКО.
Бяха изразени следните мнения:
Г. Грозев-САСМВР : Съзнават всички колеги, че има недостиг на средства и ако ръководството сметне, че има недостиг, да направи нужните разчети. Държи на запазване и на базите за почивка и на обектите за столово хранене, макар че никой не може да принуди директорите, закрили столовете, да ги възстановят. Да не се закрива нещо, защото сега има криза, но след време, когато тя отмине, ще бъде изключително трудно да се построят наново тези бази.
Дирекциите, които нямат столове, да бъдат компенсирани с повече карти за почивка, защото към момента критерии няма, разпределят ги местните комисии и така се създава впечатление, че едни и същи хора ходят на почивка. Така че настояват и двете дейности да останат, като за тази година параметрите са ясни, не са достатъчни, но с радост се приемат с цел да не се закрива нищо.
Д. Добрев-СФСМВР: От името на СО предлага да се запази всичко, с което разполага МВР като бази и столово хранене. За столовете става дума да има организирано хранене, може и да не е с дотации, но да го има и да функционират самите обекти. Държат на компенсации за местата, където няма столове. Предложението е петдесет на петдесет да се разпределят средствата, а вече министърът като принципал ще си вземе решението.
Хр. Христов- НСГА : Да се намалят смените от 10 на 7 дни и дирекциите без столове да са с повече карти, да се дадат на най-малките структури по 1 карта и останалите да се разпределят процентно на останалите.
Предлага да се вземат средства от вън за добавяне към нашите СБКО, тъй като в нашите столове се хранят служители на ДАНС, бивши колеги и т.н. Това да стане с ПМС. На това предложение г-жа Димова отговори, че това не е получено, тя се ангажира да подготви темата, но по-скоро НЕ би могло това да стане с постановление на МС. Г-Н Христов обясни, че не настоява непременно да е с постановление, а с друг акт или по друг начин, но да не остава така положението, да храним хора, които не работят в системата.
Г-н Еленков- „Огнеборец”: Да се запазят базите за отдих, както и столовете и бюфетите. Може би не се мисли правилно. Не може ли да се дават под наем част от базите и с тези средства да дофинансираме СБКО? Така си запазваме собствеността на обектите, като само част от обектите се отдават.
Г-н Пенчев-НПС:Предлага да се изпращат на почивка в базите за по 5 дни командированите на границата служители.
Г-н Павлов-ССМВР: Виждат, че неравномерно се ползват средствата, настоява за залягане на принципа на справедливостта при разпределяне на средствата, не подкрепят закриването на бази и столове. Предложението на СО е да се разпределят средствата и да се дават веднъж годишно на всички служители.
От страна на ръководството:
Г-н Маринов заяви, че не говорим за закриване, а за разпределяне на средствата, тъй като е ясно, че средствата не стигат едновременно за бази и столове.
Г-жа Белева-ДПУБ: В ПМС е разписано кой разпределя средствата за СБКО- където действа КТ това е Общото събрание, а в МО, ДАНС и МВР това е единствено министъра и председателя..
Г-н Хубанов-ДУССД:Ако се запазят базите за отдих, ще се наложи затваряне на столове и най-вероятно и на станцията в Долна баня, която е огромна по площ и поддръжката й вече е невъзможна. Това не означава нейната загуба, а само нефункционирането й. Няма възможност в този си вид да се запазят нещата.
Г-н Маринов обяви, че има консенсус относно това, че няма да бъдат закриване бази за отдих и обекти за столово хранене. След това бе установено, че 5 СО без тази на г-н Павлов са съгласни първо да се покрие почивното дело.
Следователно настоящото ССП стигна до консенсус да се разпределят парите първо за почивното дело, а след това за столовете. Г-н Хубанов да направи анализ, за да може с парите, които остават да се дотират най-посещаваните обекти за столово хранене, а другите да се отдават под наем занапред.
На въпроса съгласни ли са с това, всички присъстващи отговориха утвърдително.

2. Разни.
Въпрос от САСМВР- Има бунт сред колегите днес заради освобождаване на хора от работа, поради закриване на щатовете им и подсигуряване от страна на ръководството на нови места за тях, които те отказват да приемат.
Г-н Мирчев обясни, че това не е въпрос на синдикална, а на управленска дейност и не би следвало да се дискутира във формата на ССП.
Г-н Маринов се съгласи напълно като апелира да не губим времето на колегите.
Г-н Павлов постави въпрос за надвишените часове извънреден труд на командированите колеги на протестите и по границата, което води до невъзможност да бъдат компенсирани с отпуски или пари. Това води и до надхвърляне на часовете и на колегите, оставащи по места и така почти всички са надхвърлили всички възможности за компенсиране, като служителите на смени са надработили и часовете за отпуска. Като се добави до това и пенсионирането на колеги в момента, още повече се генеризира извънредния труд. Това е с разрез с Конституцията на РБ, да не говорим за международните актове.
Г-н Маринов обясни, че СПО на границата ще продължи и след 31.03, тъй като това за сега е единствения действащ начин за справяне с миграционния натиск. За сравнение през 10.2013 г. са преминали границата 3 хиляди и нещо, а към момента са само 199 човека. Благодарни са ръководството на колегите, че си вършат съвестно работата. При възможност ще бъдат компенсирани колегите и то ще стане с обща заповед, а не по отделно.
Г-н Христов повдигна въпроса за ЛРТП-та, които имат малко до пенсия, но сега ги съкращават, остават без нищо, след дългогодишен стаж в системата и би било добре да се помисли да им се изплаща някакво обезщетение, на което г-жа Белева отговори,у че няма законова възможност за това, тъй като тези права се разписват в КТД, а в сега действащия няма такава клауза. Новият КТД ще влезе в сила на 01.04.2014 г.
Г-н Добрев апелира когато се приемат вътрешноведомствени актове, да се съгласува през ССП.
Г-н Маринов благодари на колегите и закри заседанието, като уведоми СО, че ще получат писмата си за определяне на техните членове за участие в преговорите за КТД.

14.02.2014 г.



СЕКРЕТАР НА ССП: ПРЕДСЕДАТЕЛ НА ССП:
ЗАМЕСТНИК-МИНИСТЪР НА
Мария Йосифова ВЪТРЕШНИТЕ РАБОТИ
Васил Маринов

[nedovolenbg2012]

ТРЕТИ МАРТ 1878 ГОДИНА - ОСВОБОЖДЕНИЕ НА БЪЛГАРИЯ ОТ ТУРСКО РАБСТВО ...

Историята на : https://www.facebook.com/pages/%D0%A1%D ... 9014216520
Историята на : https://www.facebook.com/pages/Trade-Un ... 0602353686

[nedovolenbg2012]

На 11.03.2014 г. (вторник) в МВР ще се проведат консултации на основание чл.130а, ал.1 от Кодекса на труда между работодателя и синдикалните организации в МВР във връзка с предстоящите масови уволнения на ЛРТП и изготвена от работодателя информация до синдикалните организации.

Допълнителна информация на : http://ssmvr.mvr.bg/default.htm

[nedovolenbg2012]

ПОСТАНОВЛЕНИЕ № 43 ОТ 27 ФЕВРУАРИ 2014 Г.
за изменение и допълнение на Постановление № 86 на Министерския съвет от 2010 г. за заплатите на военнослужещите и цивилните служители по Закона за отбраната и въоръжените сили на Република България и на държавните служители и лицата, работещи по трудово правоотношение по Закона за Министерството на вътрешните работи (обн., ДВ, бр. 36 от 2010 г.; изм., бр. 50, 68 и 93 от 2011 г., бр. 27 и 74 от 2012 г. и бр. 7 от 2013 г.)

ДВ, брой: 20, от дата 07.03.2014 г., Официален раздел / МИНИСТЕРСКИ СЪВЕТ, стр.10

Информация на адрес : http://dv.parliament.bg/DVWeb/showMater ... dMat=83161

Допълнителна информация на : http://ssmvr.mvr.bg/default.htm

[nedovolenbg2012]

Днес 14.03.2014 година в град Лясковец, при изпълнение на служебния си дълг загина колега от СОБТ-МВР.

Управителния съвет на ССМВР изразява своите съболезнования на неговите близки.

ПОКЛОН ПРЕД ПАМЕТТА МУ !

[nedovolenbg2012]

Препис от страницата на ССМВР във Facebook.

Ivan Pavlov

Нямам твърдата увереност, че в тези дни следва да се присъединяваме към всички, които говорят и пишат за "стрелбата" в гр.Лясковец и за гибелта на нашия колега. Но в същото време се чувствам задължен пред паметта на другар и всички други служители, заплатили с живота си за обществения ред и гражданското спокойствие. Ще изразя в няколко реда личното си мнение.
Според мен, с оглед на скромния ми опит и лични наблюдения причините за това състояние в което се намира системата на... МВР, могат да бъдат обобщени в четири основни точки.
1. От зората на демокрацията множество "държавници" и "политици" положиха неимоверни усилия и успешно подкопаха и унищожиха авторитета на служителите в МВР. Всички захапали кокала се втурваха вероломно да "овладяват" контролът над МВР и неизбежно следват кадрови реформи и организационни промени, наложени от лица, нямащи и елементарна компетентност в сферата на сигурността. Само като дребен пример ще Ви насоча да проучите колко от ръководните кадри в МВР са били някога униформени полицаи и са започнали кариерата си от най-ниските нива в МВР! А колко от миналите ръководствов МВР са били такива?
2. На следващо място неизбежно се нарежда активното нежелание на гореописаните субекти да създадат и приемат нужната нормативна и законова уредба, която да гарантира реална фзическа неприкосновеност на служителите на МВР, пряко ангажирани в борбата с престъпността и охраната на обществения ред.
3. В следствие на системно провежданите чистки в МВР качеството на човешкия ресурс рязко бе снижено. Заедно с това последните няколко ръководствана МВР нямаха нинаква адекватна политика и организация за провеждането на обучение и квалификация на състава. А там където все пак се организираше някаква форма на обучение, тя се провежда формално и от лица, които имат предимно академични познания за работата в МВР.
4. Не на последно място по важност следва да посочим една причина, пряко свързана с икономическото състояние на страната. Става въпрос за изключително лошото материално-техническо обезпечаване на органите на реда. Като се започне от униформеното облекло и обувки, та се стигне до следствата за лична защита, въоръжение и транспортни средства. Така се стига до моменти в които най-елитната част в МВР - СОБТ е оборудвана със защитни противокрушумни щитове през които крушумите преминават като през масло.
По всяка от тези четири точки могат да се напишат множество допълнения и да бъдат подкрепени с множество факти, но ще спра и нека, Вие безпристрастните, а защо не и пристрастни читатели дадете своя принос и коментар по изложеното.
Опитах се да стоя настрана от политическите аспекти, но нека не забравяме, че именно политиците ни доведоха до това състояние, както МВР, така и цяла България.

[nedovolenbg2012]

Схема за политически назначения действа в МВР

Седем души са заели висши ръководни постове в Министерството на вътрешните работи, като формалните изисквания на закона са заобиколени. Това се случва по схема за политически назначения в силовото министерство. Генерал Валентин Петров е бивш главен секретар на МВР. За пет месеца като професионален ръководител той разчита на компетентната помощ на двама старши оперативни помощници. Той е категоричен, че заместниците му трябвало да имат сериозен професионален опит и да бъдат доказани професионалисти. За сравнение - за осем месеца настоящият главен секретар на МВР Светлозар Лазаров имал нужда от десет старши оперативни помощници. Седем от тях за кратко се издигат на нови, ключови ръководни постове. Позицията „старши оперативен помощник" обаче се оказва само формален вход в системата. Репортерът на bTV Мария Цънцарова поиска от пресцентъра на МВР коментар на главния секретар за текучеството на професионалисти, но от там не дадоха такава възможност. Адвокатът Милен Шопов изследвал как действа схемата за назначения в МВР. Три пъти вече министър Цветлин Йовчев обявява конкурс за „старши оперативен помощник на главния секретар", за общо десет места до тук. „Съгласно изискванията на конкурса не се изисква първоначална професионална. Това означава, че хора изцяло външни на системата, без опит, могат да постъпват на работа и то директно на отговорна длъжност от категория Б - категория, за която някои работят с десетилетия и пак на е я получават”, обясни юристът. Редовите служители в МВР са от категориите Е и Д. Експертите са от категория Г и В. Ръководителите са категория Б. За да стигне до тук, обикновения полицай трябва да е работил в системата най-малко 13 години, а хора, външни за системата, стават директно комисари от категория Б, само след конкурс за старши оперативен помощник на главния секретар. След като вече са комисари, ръцете на министъра са развързани да мести тези хора на други длъжности, оказва се – ключови, а трансферите от пост на пост стават за дни. „В рамките на десетина календарни дни, от които поне два уикенда и един ден празник на МВР - тоест тях ги изключваме, назначените на длъжността са назначени на други длъжности в МВР и то на изключително високи позиции. Единият става директор на така нареченото СДОТО - службата за следене и подслушвания. Другият става директор на дирекция „Вътрешна сигурност” и третият е директор на дирекция „Инспекторат”. За отбелязване е, че двама от назначените са кадри на ДАНС, а третият - освободен от Цветанов”, обясни Милен Шопов. „Едва ли това трябва да бъде техният трамплин. И ако това са хора от МВР, действително престояли там, на тази длъжност по 20 дни, след това ги назначаваме за директори на служби или областни дирекции, това не е добро заобикаляне на закона”, коментира бившият главен секретар на МВР ген. Валентин Петров. В разговор след изслушването му в парламента за акцията в Лясковец вътрешният министър Цветлин Йовчев призна пред Мария Цънцарова за схемата за назначения. По думите му, честите назначения на старши оперативни помощници на главния секретар се налагат заради несъвършенствата на закона. „Ако решим да възстановим или върнем служители, които по една или друга причина са били махнати или принудени да напуснат, трябва с първоначален конкурс да започнат - тоест това е схема за връщане на хора в системата - тя е използвана през годините тази схема, през много правителства. Искам да ви кажа, че са много такива случаите. Повече, отколкото са при нашето управление, са при предишното управление. И това е практика, която е използвана много пъти”, подчерта Цветлин Йовчев.
Според Милен Шопов по такава схема човек от политическия кабинет бива преназначен на висша професионална длъжност. Юристът разказва най-фрапиращия случай. За директор на Специализираната административна дирекция „Планиране и управление на бюджета" е назначена Маринела Белева. Преди да влезе в МВР, тя е служила в ДАНС по времето, когато Цветлин Йовчев е председател на агенцията. В министерството става негов съветник. По изпитаната схема става комисар за един ден. В същия ден се издига до шеф на дирекция. Йовчев признава, че познава Белева, защото тя е директор на дирекция в повереното му министерство. „Как мога да не я познавам?” пита той и отрича тя да е външен човек на системата. „Малко преди това е била директор на сходна дирекция в ДАНС”, посочва Йовчев. „Сега в момента за директори на дирекции, ръководни постове в министерството се назначават само служители или бивши служители на ДАНС. Какво става сега - ние нямаме нито един ръководител полицай, а всички са от ДАНС. Вас ако ви боли зъб, вие не отивате на гинеколог?! Защото и гинекологът ще ви помогне, но в съвсем друга посока”, коментира бившият главен секретар на МВР ген. Петров. Цветлин Йовчев е категоричен, че макар и спорна, схемата е съобразена със закона. Според юриста Милен Шопов обаче преназначението на по-висока може да стане само след конкурс. „Длъжността старши оперативен помощник е от 6-то ниво, а директор на дирекция е от много по-високото 3-то ниво. Тоест тук ръководството на МВР не може да прави такива назначения. Това става задължително конкурс, какъвто не е направен. На лице е нарушение на закона”, категоричен е юристът. „Хубаво е - назначаваме хора на национални служби, на областни дирекции, за главен секретар - хора, които до вчера са ръководили себе си или 6 човека. Е, да, де, ама резултатите показват, че това не става. Защото резултатите са случаи с последния Лясковец, Цар Киро, случаят със самоубилия се човек свидетел в Перник. Това е резултатът”, посочи още ген. Петров. Настоящият вътрешен министър заяви, че не може да посочи колко пъти е използвал тази процедура. „При всичките пъти обаче, когато така са назначавани хора, това са хора с достатъчно опит, знания и с опит в системата. Не са се явявали на конкурс, защото има конкурс само за постъпване първоначално в системата”, посочи Йовчев и призна, че „вероятно има и такива”, които са достатъчно подготвени, израствайки в системата. „Обаче трябва да имаме възможност да назначаваме и такива хора, които включително и по политически причини са махани да използваме техните знания и опит - хора от системата определят връщането на други като политически назначения - кои са тези хора?” попита Цветлин Йовчев. Министърът заяви, че МВР ще предостави на bTV данни колко назначения е направил той по тази схема и колко неговият предшественик Цветанов. Справка все още не е получена.

Към статията : http://btvnews.bg/article/bulgaria/shem ... v-mvr.html